Функции организации труда
Тарифная сетка в диапазоне 1-8 разрядов
|
Разряды оплаты труда |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
Тарифные коэффициенты до 01.12.08 г. |
1,0 |
1,36 |
1,69 |
1,91 |
2,16 |
2,44 |
2,76 |
3,12 |
Решение
|
Разряды оплаты труда |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
Тарифные коэффициенты до 01.12.08 г. |
1 |
1,36 |
1,69 |
1,91 |
2,16 |
2,44 |
2,76 |
3,12 |
|
Абсолютное отклонение |
0,36 |
0,33 |
0,22 |
0,25 |
0,28 |
0,32 |
0,36 | |
|
Относительное отклонение |
36,00 |
24,26 |
13,02 |
13,09 |
12,96 |
13,11 |
13,04 |
Рис. 1 Динамика тарифных коэффициентов
Данная тарифная сетка является равномерно-возрастающей.
Для определения часовой тарифной ставки необходимо оклад работка разделить на количество отработанных часов:
/166 = 16,084 руб. средний заработок за час
Далее умножим каждый тарифный коэффициент на стоимость 1 го отработанного часа.
|
Разряды оплаты труда |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
Тарифные коэффициенты до 01.12.08 г. |
1 |
1,36 |
1,69 |
1,91 |
2,16 |
2,44 |
2,76 |
3,12 |
|
26,08 |
35,47 |
44,08 |
49,82 |
56,34 |
63,65 |
71,99 |
81,38 |